平台案例中心

平面广告中的构成要素有哪些

平面广告中的构成要素有哪些在设计平面广告的时候，不要忘记必须要有的构成要素。比如：标题、正文、广告语、标志、公司名称等等。其中广告正文是说明广告内容的文本，基本上是标题的延伸。1、标题标题是表达广告主题的文字内容。应具有吸引力，能使读者注目，引导读者阅读广告正文，观看广告插图。标题是画龙点睛之笔。因此，标题要用较大号字体，要安排在广告画最醒目的位置，应注意配合插图造型的需要。2、正文广告正文是说明广告内容的文本，基本上是标题的延伸。广告正文具体地叙述真实的事实，使读者心悦诚服地走向广告宣传的目标。广告正文文字集中，一般都安排在插图的左右或上下方。3、广告语广告语是配合广告标题、正文，加强商品形象的短语。应顺口易记，要反复使用，使其成为“文章标志”、“言语标志”。如“带博士伦舒服极了!”广告语必须言简意赅，在设计是可以放置在版面的任何位置。4、标志标志有商品标志和企业形象标志两类。标志是广告对象借以识别商品或企业的主要符号。在广告设计中，标志不是广告版面的装饰物，而是重要的构成要素。在整个广告版面中，标志造型最单纯、最简洁，其视觉效果最强烈，在一瞬间就能识别，并能给消费者留下深刻的印象。5、公司名称一般都放置在广告版面下方次要的位置，也可以和商标配置在一起。平面广告的种类有哪些1、杂志广告设计杂志广告设计具有对象的选择性、印刷品质优良、表现形式多样性三大特色。设计内容包括：封面，封里，内页。一般尺寸为8K、16K、32K.对于杂志广告，是平面广告之中比较好制作的。2、报纸广告设计报纸广告设计具有时间与内容的连续性、广告费用的经济性两大特色。一般适合于展销、展览、劳务、庆祝、航运、通知、招聘等。但是报纸广告设计需要注意：①中心明确、文字精练。②减少图像细节。③广告内容的连贯性。3、书籍装帧设计书籍装帧设计内容主要包括函套、护封、封面、环衬、扉页、内页等。其中内容包含：目录、版权页、页码和书眉、版式设计、内页插图。另外要注意书籍的准确定位，例如古典书籍：简洁、大气、庄重、典雅，加强书卷气;文艺书籍：富于变化，多样性强;理论专着：层次分明、有严谨的秩序感;计算机图书：实用性、针对性，体现出科技感、现代感等等。平面广告设计中常用的颜色模式1、RGB(光色模式)：该模式下的图像是由红(R)、绿(G)和蓝(B)3种颜色构成，大多数显示器均采用此种色彩模式。2、CMYK(4色印刷模式)：该模式下的图像是由青(C)、洋红(M)、黄(Y)和黑(K)4种颜色构成，主要用于彩色印刷。在制作印刷用文件时，较好保存成TIFF格式或EPS格式，这些都是印刷厂支持的文件格式。3、Lab(标准色模式)：该模式是Photoshop的标准颜色模式，也是由RGB模式转换为CMYK模式之间的中间模式。它的特点是在使用不同的显示器或打印设备时，所显示的颜色都是相同的。4、Grayscale(灰度)：该模式下的图像由具有256级灰度的黑白颜色构成。一幅灰度图像在转变成CMYK模式后可以增加色彩，如果将CMYK模式的彩色图像转变为灰度模式，则颜色不能恢复。5、Bitmap(位图)：该模式下的图像由黑白两色组成，不能使用图形编辑工具，只有灰度模式才能转变成Bitmap模式。6、Index(索引)：该模式又叫图像映射色彩模式，这种模式的像素只有8位，即图像只有256种颜色。

华为9x屏幕有多大？

华为9x屏幕是6.59寸全面屏。配置方面，荣耀9X搭载麒麟810芯片，4000mAh电池。拍照方面，荣耀9X后置4800万像素双摄像头，前置1600万像素摄像头。华为9x屏幕有多大？华为9x是6.59寸全面屏。配置方面，荣耀9X系列搭载7nm工艺的麒麟810芯片，采用Type-C接口设计，配备4000mAh电池，预留3.5mm耳机接口。同时还提供了魅海蓝、魅焰红、幻紫、冰岛白、幻夜黑等几种配色。拍照方面，荣耀9X拥有4800万像素双摄像头；荣耀9X Pro后置三摄，包含4800万像素主摄、800万像素广角镜头和200万像素景深镜头，搭载荣耀owl算法和102400 ISO，AIS手持超级夜景支持最长30s曝光。以上是对华为9x屏幕尺寸的介绍。

平面设计面试注意什么

平面 设计 面试注意什么作为设计师要想面试成功、说好自我介绍，就得先弄清楚到底面试官是通过什么条件，从而决定是否录用应聘的设计师?其实，公司招聘与求职者应聘，它的本质就是：用人需求与人才能力相互匹配。这决定了我们应该如何写简历、以及面对各种各样的面试问题，我们该如何正确回答。以下是“平面设计面试注意什么”的相关内容解答。 1、认清自己。准备简历前，一定要好好想想自己想要一份什么样的工作。2、这份新的工作不是终点，而是另一份新工作的起点。要对自己有一个长远的职业发展规划，不是因为多加了二千块钱而选择。相信从长远来看，任何付出都是会有相对应的回报的。3、多关注感兴趣的企业，对自己进行长远准备。任何事情，有了目标都会简单很多。特别对于设计师来说，准备和积累好自己的作品吧，它是最直接有效的证明。4、面试需要坚持。如果你暂时没有指定的目标，通过招聘网站投递简历，那么你要做好充分的心理准备，不能因为几次面试失败而断断续续的寻找，要相信总是可以找到合适你并证明你价值的地方。5、针对岗位需求设计好自己的简历。不同公司对岗位的要求会有所不同，你要通过选择侧重来展现自己真实的能力。6、参加面试注意礼貌。比如准时，正视对方，多用礼貌用语等等这些最基本的行为。平面设计师怎么面试1、话太多VS话太少 话太多和话太少都说明你很紧张，你的紧张源自于对自己的不自信，或者对陌生环境，陌生人的社交困难，三思而后行，大多数的应聘过程是个心理战，对方的眼睛一直在不断的扫描你，从你的言行，举止，用词，表情中分析你的前世来生，所以你要小心，别人带着放大镜看你的时候，你就不要把自己暴露在阳光下，那会被烤焦的。2、以自我为中心 过度的自信就是自大，一个对自己认识不充分的狂野的人往往是不稳定，不成熟的标志，如果你认为你对薪资的要求超过10000就能误导HR觉得你是优秀设计师的话，你最终会搬起石头砸自己的脚。3、最典型的常见语言 “在我的指挥下，这个作品获得了客户的表扬。”“我相信从我的作品中，您可以了解到我目前的收入情况。”“我认为你们公司目前缺乏的是……”4、好汉不提当年勇 不要在简历中，或者交谈中提到你当班长，学生会主席，考试获得第一名之类的事，如果你的学校也不那么出名的话，企业看重的是应聘者的社会经验和实际能力，你讲你平均成绩98分，还不如说你暑假的时候组织了一次小型的慈善活动，为某个敬老院募集了5000块钱等等。好汉不提当年勇，强调学校的成绩的潜台词是你在社会中经验真的很少，或者你要告诉大家你被我们的应试教育毒害得有多么成功，甚至甘愿为它摇旗呐喊。平面设计面试有哪些常见问题1. 问题一：做个自我介绍吧。 一般情况下都会有一个开篇的自我介绍，这里建议就用平常聊天说话的语气语速来介绍就可以，介绍自己扬长避短，多讲自己的前工作项目经验，在校获奖也可以讲。与工作岗位不强相关的爱好建议不一定要讲。2. 问题二：你有什么优缺点？ 可以从工作认真、设计上非常注重细节，善于学习新知识;能够有效的时间管理，扛住紧张的工作压力;为人很好相处，乐于沟通，与同事关系十分融洽。缺点也尽量说成优点，比方太过于揪细节，导致项目花时间可能会长、不但要求自己又快又好地完成项目，努力改变中。3. 问题三：公司为什么录用你?或是你能给公司带来什么? 一般这个问题还是想问你有什么核心技能，可以说自己专业和设计相关、从小喜欢美术，手绘功底强、项目经验丰富;公司和我的技能匹配度高。4. 问题四：你有什么业余爱好? 尽可能回答和设计与面试岗位强相关的内容，比方说看设计文章，爱好看电影从中学习配色。5. 问题五：找工作看重什么? 可以回工作能否让自己发挥特长，成长空间，是否是实现楚想的过程相关。6. 问题六：你对加班怎么看的? 一般问这个问题，这公司加班情况肯定不会少，可以回加班产生的原因，项目交接前后加班是正常的，快下班来的紧急需求这种情况配合完成任务选择适当加班，另外在白天努力工作在下班前完成然后不加班。7. 问题七：你希望的待遇是多少? 可以主动了解公司的制度，也可以直接说简历上的要求。